Mẫu CV xin việc cho người chưa có kinh nghiệm chuẩn nhất 2021

Những bạn lần đầu đi xin việc hoặc các bạn sinh viên mới ra trường sẽ rất khó viết CV. Vậy đâu là mẫu CV tốt nhất cho người chưa có kinh nghiệm? Hãy cùng 123Job theo dõi ngay bài viết sau đây.

CV của bạn là một trong những thứ đầu tiên quyết định bạn có được tuyển dụng hay không. Việc viết CV với những người đã từng đi xin việc hoặc kinh nghiệm làm việc lâu năm sẽ rất dễ dàng. Tuy nhiên, đối với những bạn lần đầu đi xin việc, đặc biệt là sinh viên mới ra trường thì sẽ rất khó khăn. Một CV đầy đủ thông tin sẽ giúp bạn dễ dàng trả lời các câu hỏi phỏng vấn thông thường. Vậy đâu là mẫu CV tốt nhất cho người chưa có kinh nghiệm? Bài viết dưới đây sẽ giải đáp thắc mắc này.

CV mẫu cho người chưa có kinh nghiệm

I. Cách viết CV cho người chưa có kinh nghiệm

1. Giới thiệu

Mở đầu CV là phần giới thiệu. Trong phần này, bạn sẽ cho nhà tuyển dụng biết những thông tin cơ bản về bản thân. Thông tin trong phần này bao gồm: Họ và tên, tuổi, địa chỉ liên lạc, số điện thoại liên hệ, email.

Một điều nổi bật mà nhiều bạn không để ý ở phần này chính là ảnh đại diện. Ảnh hồ sơ không bắt buộc phải có trong CV của bạn. Tuy nhiên, nếu có ảnh, CV của bạn sẽ trở nên chuyên nghiệp và đẹp mắt hơn. Nhiều người chưa có kinh nghiệm viết CV luôn mặc định hình ảnh sử dụng cho mẫu CV phải nghiêm túc. Và bạn đã dùng ảnh thẻ 3×4 để đưa vào CV của mình. Thực tế không phải như vậy. Ảnh dùng cho CV chỉ cần lịch sự, không quá nghiêm túc. Ảnh cũng có thể thể hiện tính cách của bạn.

2, Mục tiêu nghề nghiệp

Sai lầm “chết người” của người tìm việc là chuẩn bị thông tin sơ sài và thiếu chuyên nghiệp, điều này vô tình làm mất đi cơ hội có được công việc mơ ước, bạn có biết cùng với mình có rất nhiều người nộp hồ sơ xin việc và họ đã chuẩn bị rất kỹ lưỡng, chính xác. Các mẫu CV trực tuyến rất ấn tượng và hấp dẫn, vì vậy hãy hết sức cẩn thận trong khâu chuẩn bị của bạn. Một thông tin quan trọng trong buổi phỏng vấn cũng như trong cv xin việc được nhà tuyển dụng chú ý đó là mục tiêu nghề nghiệp, hãy bỏ ngay những câu trả lời như “Mục tiêu của tôi là có việc làm”, “tôi cần tiền”, … nó sẽ “giúp” bạn hết. ngay từ “vòng gửi xe”.

Tại đây bạn có thể nêu các mục tiêu nghề nghiệp của mình bao gồm: mục tiêu ngắn hạn, mục tiêu dài hạn và mục tiêu 3-5 năm tới. Hãy thử làm bài trắc nghiệm nghề nghiệp MBTI ngay bây giờ để tìm ra mục tiêu nghề nghiệp phù hợp với tính cách và công việc mong muốn của bạn.

Bạn có thể xem thêm các bài viết về mục tiêu nghề nghiệp để nắm được cách viết mục tiêu nghề nghiệp trong cv hoặc bài phỏng vấn.

3. Trình độ học vấn

Trong phần này, bạn sẽ mô tả trường học và chuyên ngành bạn đã theo học. Tiếp theo là năm tốt nghiệp. Đối với sinh viên đã tốt nghiệp, bạn có thể liệt kê thêm các loại tốt nghiệp để nhà tuyển dụng đánh giá.

4. Kinh nghiệm làm việc

Phần này rất quan trọng nếu không muốn nói là phần quan trọng nhất của một bản sơ yếu lý lịch. Nhiều bạn chưa có kinh nghiệm viết CV, đặc biệt là các bạn sinh viên mới ra trường rất chua xót về phần này. Câu hỏi bạn thường đặt ra là “nếu tôi không làm việc ở đâu, tôi phải làm gì?”. Nếu đúng như vậy, bạn có thể điền tên nơi bạn thực tập hoặc làm việc bán thời gian.

Một điểm nữa trong phần kinh nghiệm làm việc mà các ứng viên thường mắc phải đó là mốc thời gian. Thường thì nhiều bạn chưa biết sẽ cứ liệt kê từ những công việc mình làm thứ nhất, thứ hai… cho đến hiện tại. Hoàn toàn không chính xác! Bạn cần ghi chú lại danh sách từ những công việc gần đây nhất trở đi. Và nếu những công việc dưới 6 tháng, bạn nên hạn chế liệt kê chúng. Điều này chỉ khiến nhà tuyển dụng nghĩ rằng bạn là người không thể gắn bó lâu dài với công ty.

5. Thành tích và giải thưởng

Thông thường, các mẫu CV dành cho người chưa có kinh nghiệm sẽ có thành tích và giải thưởng. Đây là cơ hội để bạn đổi lấy kinh nghiệm làm việc của mình. Bạn có thể liệt kê các thành tích và giải thưởng từ trường đại học, hoặc các cuộc thi bên ngoài. Lưu ý rằng bạn chỉ nên nêu những gì liên quan đến công việc đang ứng tuyển, không nên nêu tất cả, kể cả những giải thưởng không liên quan.

6. Kỹ năng

Kỹ năng cũng là một phần không thể thiếu trong CV. Từ kỹ năng của bạn, phía tuyển dụng sẽ đánh giá bạn có phù hợp với vị trí mà họ muốn thuê hay không. Kỹ năng của bạn sẽ phụ thuộc vào công việc bạn đang ứng tuyển. Các nội dung trong phần này có thể là: Ngoại ngữ, tin học văn phòng, khả năng giao tiếp, làm việc nhóm …

7. Sở thích

Phần sở thích cũng thường có trong CV. Phần này không quá quan trọng, chủ yếu là để nhà tuyển dụng hiểu thêm về ứng viên. Nói không quan trọng nhưng bạn cũng cần viết lịch sự và chỉnh chu.

Ngoài nội dung, bạn cũng phải chú ý đến hình thức của CV.

Đó là những nội dung chính cần có trong CV, ngoài ra bạn cũng cần chú ý đến hình thức. Với một bản CV in sẵn để gửi đến nhà tuyển dụng, bạn cần đảm bảo giấy không bị nhào. Ngoài ra, bạn cũng nên chú ý đến các lỗi như chính tả, căn lề, viết hoa …

II. Viết CV cho người chưa có kinh nghiệm, bạn cần đáp ứng những yêu cầu gì?

Tại sao bạn đã gửi rất nhiều mẫu CV chuyên nghiệp cho nhà tuyển dụng mà không nhận được hồi âm? Có thể nguyên nhân cốt lõi đến từ cách CV của bạn không đạt tiêu chuẩn, đặc biệt nếu bạn là một người chưa có kinh nghiệm.

Đối với những người chưa có kinh nghiệm, có lẽ sẽ có hàng tá câu hỏi như thế này luôn thường trực trong đầu: Viết CV bao nhiêu trang là đủ? Cách in CV xin việc? Những thông tin nào nên có trong CV và những thông tin nào không nên đưa vào?

Cứ băn khoăn mà không tìm hiểu để có câu trả lời, bạn sẽ mãi mãi phải chạy những bước ngắn trên con đường sự nghiệp dài không có đích đến. Hãy thay đổi ngay từ hôm nay, khi bạn đọc bài viết này, đây là giải pháp tốt nhất cho bạn – những người chưa có kinh nghiệm viết CV, đơn xin việc…

1. Chiều dài hợp lý

Để có thể truyền đạt các giá trị của bạn một cách hiệu quả, CV của bạn nên dài khoảng 1 trang A4. Độ dài này đủ để bạn trình bày ngắn gọn, súc tích và đi vào trọng tâm của vấn đề, tránh tạo cảm giác nhàm chán khi thông tin quá dài và mất trọng tâm.

Thông thường, nhà tuyển dụng chỉ mất khoảng 6 giây để đọc CV của bạn và đưa ra quyết định chọn hay không chọn bạn ngay lập tức. Do đó, làm thế nào để viết CV vượt qua thử thách 6 giây của nhà tuyển dụng? Bạn cần viết ngắn gọn và đầy đủ những thông tin quan trọng để lọt vào mắt xanh của nhà tuyển dụng trong vòng 6 giây ngắn ngủi này.

2. Trả lời các câu hỏi “cần” từ nhà tuyển dụng

Khi đọc CV, nhà tuyển dụng sẽ quan tâm nhất đến 3 phần: Trình độ, kinh nghiệm và kỹ năng. Thông tin bạn thể hiện trong ba mục này sẽ cho nhà tuyển dụng biết bạn có phù hợp với vị trí tuyển dụng hay không. Để “chắt lọc” những thông tin quan trọng nhất đưa vào CV, bạn nên nghiên cứu rõ mục tiêu của nhà tuyển dụng cho vị trí này.

Học cách viết cv cho người chưa có kinh nghiệm

Trong trường hợp bạn là người chưa có kinh nghiệm thì tất nhiên phần Kinh nghiệm làm việc sẽ được “lướt qua” một cách nhẹ nhàng. Thay vào đó, nhà tuyển dụng sẽ quan tâm nhiều đến các kỹ năng mềm mà bạn có cũng như sự hiểu biết của bạn về công việc mà bạn đang ứng tuyển.

3. Phông chữ đồng bộ

CV bắt mắt nhà tuyển dụng cần được trình bày gọn gàng và chuyên nghiệp, nên chọn phông chữ đơn giản, dễ nhìn. Bạn có thể chọn font Arial, Times New Roman đều là những font phổ biến được sử dụng nhiều.

4. Trình bày sở thích của bạn có phù hợp với công việc đang ứng tuyển không?

Nhiều bạn thắc mắc rằng nên ghi những sở thích nào vào CV để tận dụng phần này một cách hiệu quả? Bạn chỉ nên đưa sở thích vào CV nếu nó có liên quan và có thể hỗ trợ công việc của bạn. Nếu sở thích của bạn giúp bạn giành chiến thắng và đạt được thành tích trong các hoạt động ngoại khóa, và nó liên quan đến công việc, thì không có lý do gì để không đưa nó vào. Tuy “khan hiếm” kinh nghiệm nhưng những giá trị đó sẽ giúp CV của bạn trở nên nổi bật.

5. Đừng bỏ qua các hoạt động ngoại khóa

Kinh nghiệm làm việc là một trong những yếu tố quan trọng được nhà tuyển dụng quan tâm nhưng bạn chưa có kinh nghiệm. Vậy điều gì được coi là quan trọng có thể thay thế kinh nghiệm để “cứu vãn” tình thế?

Khi bạn chưa có kinh nghiệm liên quan trực tiếp đến công việc đang ứng tuyển, bạn cần có bí quyết để tạo ra một bản CV hoàn hảo bên cạnh những giá trị đã nêu ở trên. Sáng tạo ở đây có nghĩa là bạn biết cách biến những trải nghiệm không liên quan thành một giá trị phù hợp nào đó.

Tận dụng lợi thế của trường học của bạn, một số dự án nhỏ mà bạn đã thực hiện ở trường đại học, hoặc các hoạt động tình nguyện … Hoặc bất cứ điều gì khác giúp bạn học hỏi và tích lũy những điều mới. các kỹ năng phù hợp với vị trí mà bạn đang ứng tuyển. Biết cách nắm bắt những kỹ năng cần có trong CV mà vị trí ứng tuyển để viết những kỹ năng cụ thể vào CV.

III. Những điều cần nhớ khi viết CV cho người chưa có kinh nghiệm

Chắc chắn bạn đã biết cách tạo CV cho người chưa có kinh nghiệm làm việc. Tuy nhiên, ngay cả khi đã biết cách, bạn vẫn nên chú ý đến một vài mẹo cực hay mà chúng tôi sắp giới thiệu cho bạn dưới đây. Chúng sẽ giúp CV của bạn trở nên ấn tượng hơn, dễ dàng chinh phục nhà tuyển dụng hơn!

1. Tập trung vào Thành tích và Giải thưởng

Như đã nói ở trên, sinh viên mới ra trường không có thế mạnh về kinh nghiệm làm việc, nhưng họ có thể dùng thành tích và giải thưởng của mình để bù đắp! Bạn có thể liệt kê một học bổng bạn đã giành được, một giải thưởng trong một cuộc thi chuyên nghiệp hoặc một chứng chỉ về một kỹ năng cụ thể…

2. Đừng quên thể hiện điểm mạnh của mình qua phần Kỹ năng

Bạn có thế mạnh về các kỹ năng mềm như giao tiếp, thuyết trình, làm việc nhóm? Hay bạn nổi trội về các kỹ năng chuyên môn như: thiết kế website, viết mã…? Vì vậy, đừng che giấu tài năng của mình mà hãy liệt kê tất cả vào CV để nhà tuyển dụng biết bạn là viên kim cương thô đang chờ được tỏa sáng!

Những điều cần lưu ý khi viết CV

3. Sử dụng ngôn ngữ một cách chuyên nghiệp

Không sử dụng tiếng lóng hoặc các từ khó hiểu trong CV của bạn. Viết bằng tiếng Việt có dấu và đặt câu ngắn gọn, dễ hiểu. Phông chữ cho CV, bạn nên chọn những phông chữ chuyên nghiệp như Times New Roman hoặc Arial. Đây đều là những việc rất nhỏ nhưng lại giúp bạn tạo được hình ảnh chỉn chu và chuyên nghiệp trong mắt nhà tuyển dụng đó!

4. Đừng nói dối hoặc bịa chuyện trong CV của bạn

Các nhà tuyển dụng đều thuộc hàng “lão làng” trong giới, vì vậy đừng nghĩ rằng bạn có thể “đánh bóng” bản thân bằng cách “vẽ” ra những điều không đúng về bản thân. Họ có đủ can đảm để thấy rằng bạn đang nói dối và tất nhiên họ sẽ không bao giờ đồng ý để một người nói dối trở thành nhân viên trong công ty của họ.

IV. Kết luận

Ngày nay, bạn có thể lên các trang web việc làm để tìm các mẫu CV. Có rất nhiều trang web cũng cung cấp các mẫu CV cho người chưa có kinh nghiệm. Những mẫu này không chỉ đầy đủ về nội dung mà còn phải đẹp về hình thức. Tất cả những gì bạn phải làm là điền thông tin. Với những trao đổi trên, hy vọng bạn sẽ tìm được công việc như mong muốn.

Xem thêm nhiều bài viết về : Hồ Sơ/ Đơn/ CV Xin Việc

from kynangxinviec.com https://ift.tt/IQ6lbiw
via Kynangxinviec.com