5 lưu ý viết mẫu CV cho nhân viên Nhân sự mảng Giáo dục
Mẫu CV nhân viên Nhân sự lĩnh vực giáo dục Thông tin được chắt lọc, tổng hợp kỹ lưỡng dựa trên những quan sát và thống kê tỷ lệ hồ sơ thành công. Hi vọng với mẫu CV này, bạn sẽ hoàn thành tốt CV xin việc của mình, và sớm được các nhà tuyển dụng săn đón.
Trong bối cảnh mà việc giữ chân nhân lực là một vấn đề ngày càng quan trọng; Ngành nhân sự cũng đang trở nên rất nóng; Chuyên viên nhân sự là một vị trí mà công ty nào cũng cần. Tuy nhiên, bạn đã biết cách viết CV xin việc nhân viên nhân sự chính xác và chuyên nghiệp chưa?
Mẫu CV nhân sự ngành Giáo dục
Mẫu CV nhân viên Nhân sự lĩnh vực giáo dục Thông tin được chắt lọc, tổng hợp kỹ lưỡng dựa trên những quan sát và thống kê tỷ lệ hồ sơ thành công. Hi vọng với mẫu CV này, bạn sẽ hoàn thành tốt CV xin việc của mình, và sớm được các nhà tuyển dụng săn đón.
CV nhân sự ngành Giáo dục cũng tương tự như CV ứng tuyển các vị trí nhân sự ở các lĩnh vực khác. Các công việc nhân sự liên quan đến hoạt động tuyển dụng; lập kế hoạch thực hiện các chính sách phù hợp để duy trì nguồn nhân lực cho công ty; và có kế hoạch bồi dưỡng, phát triển năng lực của các cá nhân, bộ phận để có thể hoàn thành công việc một cách hiệu quả nhất.
Những nội dung không thể thiếu trong CV nhân sự ngành Giáo dục:
Thông tin cá nhân
Đây là phần không thể thiếu trong CV bao gồm: Họ và tên, ngày tháng năm sinh, địa chỉ email, địa chỉ liên lạc, số điện thoại,… Đồng thời là cơ sở để nhà tuyển dụng liên hệ. khi bạn đã đăng ký.
Mục tiêu nghề nghiệp
Mục tiêu nghề nghiệp thường do ứng viên viết ra hoặc chung chung và không rõ ràng. Hãy ghi cụ thể phần “Mục tiêu nghề nghiệp” như mục tiêu ngắn hạn, mục tiêu dài hạn, đồng thời hướng tới mục tiêu chung của công ty như tăng số lượng nhân lực chất lượng cao, tuyển dụng đúng chỉ tiêu. để đảm bảo đúng quy trình. Quy trình làm việc của công ty luôn trong trạng thái hoàn hảo.
Kinh nghiệm làm việc
Bạn không nên viết mục này như một mô tả về công việc bạn làm. Tuy nhiên, hãy mô tả các công việc cụ thể liên quan đến chuyên môn của bạn theo thứ tự thời gian ngược lại (từ dòng thời gian gần đây nhất). Bạn nên đảm bảo rằng kinh nghiệm làm việc của bạn có liên quan đến công việc bạn đang ứng tuyển. Bạn có thể thêm các con số về thành tích của mình để CV của bạn thuyết phục hơn.
Ví dụ, nếu bạn viết “Năm 2018, tuyển thêm 3 nhân viên chất lượng cao cho Phòng kinh doanh, đạt chỉ tiêu, tăng 70% doanh thu của công ty” sẽ ấn tượng hơn nhiều so với “Tham gia vào quá trình tuyển dụng và đào tạo nhân viên cho công ty X ”.
Hãy lưu ý 5 điểm cần có trong CV để ghi điểm với nhà tuyển dụng
CV thể hiện rõ ràng Mục tiêu nhân sự. Hãy thể hiện bạn là một ứng viên có chí hướng và cầu tiến.
Để tránh trình bày máy móc nhàm chán; bạn nên xem xét ngôn ngữ Được sử dụng trong CV nhân sự. CV của bạn sẽ hấp dẫn hơn nếu có thuật ngữ. Ví dụ, một số cụm từ nên được đề cập trong phần kinh nghiệm làm việc như: “năng lực cốt lõi”; “Chiến lược quản lý nguồn nhân lực”; “văn hóa doanh nghiệp”,…
Để CV của bạn thực sự ấn tượng và nổi bật so với các CV khác, bạn nên nhấn mạnh vào Thành tích cá nhân. Ví dụ, bạn xây dựng tổ chức nguồn nhân lực như thế nào; Bạn đã làm gì để cải thiện văn hóa công ty và kết quả bạn đạt được là gì? Bạn đã phát triển chương trình đào tạo nhân viên mới như thế nào?
Với tính chất làm việc cho ngành Giáo dục, CV nhân sự ngành Giáo dục cần chú trọng kỹ năng như linh hoạt trong việc sắp xếp thời gian, quản lý học sinh, giáo viên cũng như việc chấm công, tính lương theo tính chất của ngành Giáo dục – Đào tạo; Khả năng làm việc nhóm, kỹ năng giao tiếp, v.v.
Ngoài ra, ứng viên có thể thêm một số giấy chứng nhận đạt được các chứng chỉ liên quan đến Nhân sự như: Chứng chỉ Chuyên viên Nhân sự, Chứng chỉ Phương pháp Xây dựng Hệ thống BSC-KPI, .. để CV chất lượng hơn.
Những điểm bạn không nên đưa vào CV xin việc Nhân viên Nhân sự ngành Giáo dục:
Kinh nghiệm làm việc không liên quan
Bạn không nên đưa những kinh nghiệm làm việc không liên quan vào CV của mình. Ví dụ, bạn đã từng làm nhân viên phục vụ bàn hay nhân viên pha chế,… Những kinh nghiệm này không liên quan đến Nhân sự. Chỉ khi bạn có rất ít kinh nghiệm làm việc, bạn mới đưa những công việc này vào, nhưng hãy nhớ, hãy liên kết kinh nghiệm làm việc trước đây của bạn với công việc bạn đang ứng tuyển.
Nội dung và hình thức trình bày khác
Bạn không nên sử dụng email không nghiêm túc; chân dung không mặt trong phần “Thông tin cá nhân”. Bạn cũng không nên ghi trình độ học vấn từ cấp 1 đến cấp 2 vào CV của mình; hoặc các khóa học không liên quan đến công việc bạn đang ứng tuyển trong phần “Giáo dục”.
Về cách trình bày, CV nhân sự không yêu cầu bạn phải quá sáng tạo hay thiết kế như khi xin việc liên quan đến nghệ thuật. Bạn cần đảm bảo CV xin việc nhân sự ngành Giáo dục đầy đủ thông tin, nội dung rõ ràng, dễ đọc; Giảm bớt họa tiết để người tiêu dùng có thể tập trung vào ứng viên.
Xem thêm nhiều bài viết về : Hồ Sơ/ Đơn/ CV Xin Việc
from kynangxinviec.com https://ift.tt/7pGrAHs
via Kynangxinviec.com
Nhận xét
Đăng nhận xét